Activeer medewerkers
SAM kijkt in de toekomst. En is nieuwsgierig welke ontwikkelingen belangrijk zijn voor duurzame inzetbaarheid in de technische groothandel. Herken je dit? En wil je met je medewerkers hierover in gesprek? SAM helpt. Met de Koerskaart. Deze gebruik je in een sessie om je medewerkers in een veilige setting bewust te laten worden van de veranderingen in de sector en hoe ze die kunnen bijhouden.
Hoe werkt het?
Tijdens een Koerskaartsessie gaan je medewerkers ongeveer anderhalf uur met elkaar in gesprek. Onder leiding van een onafhankelijke begeleider de hand van dilemmakaarten bespreken medewerkers actuele vragen met elkaar. De Koerskaart verbindt hierbij individuele overtuigingen en groepsopvattingen. Deze tool koppelt die vervolgens ook aan de organisatiedoelstellingen.
Wat levert het op?
Tijdens de Koerskaartsessie krijgen je medewerkers inzicht. In de technologische veranderingen die de sector bewegen. In wat dat betekent voor hun inzetbaarheid en werkplezier. En in hoeverre zij zelf de regie hebben over hun loopbaan. De uitkomsten kunnen ze meenemen om goed voorbereid inzetbaarheidsgesprekken met hun leidinggevenden te voeren.